Rule Price
就業規則・各種規程コンサル
各種規程に関するコンサルティング
就業規則や各種規程に関するコンサルティングの内容や料金をまとめて掲載しております。就業規則は会社を守るための重要な基盤になるため、過去に作成したものをそのままにしていると、法改正や現代の働き方に対応できません。企業様の経営方針に合わせた就業規則を作成し、社員への定着まで一貫してサポートいたします。実績豊富な社労士が円滑な会社運営をお手伝いします。
▼簡易診断
1. 既存の就業規則や各種規程について、最新の法令が遵守されているか、労務リスクの防止が有効になっているかなどを確認
2. 確認完了後、診断結果の報告書を作成し納品
2. 確認完了後、診断結果の報告書を作成し納品
▼新規作成
1. 会社の方針・要望等をふまえて見積、契約締結
2. 数回程度打合せを実施し、修正点を確認しながら就業規則案、各種規程案を作成し提示
3. 内容確定後、正式に確定版を作成し納品
4. その後の流れを説明(社員への周知、従業員代表の意見聴取、労基署への届出など)
2. 数回程度打合せを実施し、修正点を確認しながら就業規則案、各種規程案を作成し提示
3. 内容確定後、正式に確定版を作成し納品
4. その後の流れを説明(社員への周知、従業員代表の意見聴取、労基署への届出など)
▼変更対応
1. 会社の方針・要望等をふまえて見積、契約締結
2. 数回程度打合せを実施し、修正点を確認しながら就業規則案、各種規程案を作成し提示
3. 内容確定後、正式に確定版を作成し納品
4. その後の流れを説明(社員への周知、従業員代表の意見聴取、労基署への届出など)
「東京都働きやすい職場環境づくり推進専門家派遣」をご利用される場合、新規作成と変更対応で割引料金が適用されますので、ご希望される方や詳細について知りたい方は、以下よりお問い合わせください。
2. 数回程度打合せを実施し、修正点を確認しながら就業規則案、各種規程案を作成し提示
3. 内容確定後、正式に確定版を作成し納品
4. その後の流れを説明(社員への周知、従業員代表の意見聴取、労基署への届出など)
「東京都働きやすい職場環境づくり推進専門家派遣」をご利用される場合、新規作成と変更対応で割引料金が適用されますので、ご希望される方や詳細について知りたい方は、以下よりお問い合わせください。
基本料金(簡易診断・新規作成)
▼顧問契約あり
※総額表示(10％)
※顧問契約を締結されている場合、簡易診断料は無料です。
▼顧問契約なし
※総額表示(10％)
※簡易診断後に新規作成または変更をご希望される場合、簡易診断料は無料です。
※総額表示(10％)
| 就業規則 | 各種規程 (1規程あたり) |
||
| 簡易診断 | 従業員数～9名 | ― | ― |
| 従業員数10名～ | ― | ― | |
| 新規作成_簡易版 | 従業員数～9名 | 77,000円 | 44,000円 |
| 従業員数10名～ | 110,000円 | 77,000円 | |
| 新規作成_オリジナル版 | 従業員数～9名 | 110,000円 | 55,000円 |
| 従業員数10名～ | 165,000円 | 110,000円 |
▼顧問契約なし
※総額表示(10％)
| 就業規則 | 各種規程 (1規程あたり) |
||
| 簡易診断 | 従業員数～9名 | 33,000円 | ― |
| 従業員数10名～ | 55,000円 | ― | |
| 新規作成_簡易版 | 従業員数～9名 | 110,000円 | 55,000円 |
| 従業員数10名～ | 165,000円 | 110,000円 | |
| 新規作成_オリジナル版 | 従業員数～9名 | 165,000円 | 110,000円 |
| 従業員数10名～ | 220,000円 | 165,000円 |
基本料金(変更対応)
▼顧問契約あり
＜Word又はExcelデータあり＞
※総額表示(10％)
※法改正対応や文言の追記・修正等軽微な変更は「一部変更」、一部変更に該当しない程度の規定の新規追加・修正などは「全面変更」になります。
※就業規則の規定内容
※Word又はExcelデータがない場合、一部変更対応でも全面変更と同様の金額となります。
▼顧問契約なし
＜Word又はExcelデータあり＞
※総額表示(10％)
※法改正対応や文言の追記・修正等軽微な変更は「一部変更」、一部変更に該当しない程度の規定の新規追加・修正などは「全面変更」になります。
※Word又はExcelデータがない場合、一部変更対応でも全面変更と同様の金額となります。
＜Word又はExcelデータあり＞
※総額表示(10％)
| 就業規則 | 各種規程 (1規程あたり) |
||
| 全面変更 | 従業員数～9名 | 77,000円 | 44,000円 |
| 従業員数10名～ | 110,000円 | 77,000円 | |
| 一部変更※ | 従業員数～9名 | 33,000円 | 16,500円 |
| 従業員数10名～ | 55,000円 | 27,500円 |
※就業規則の規定内容
※Word又はExcelデータがない場合、一部変更対応でも全面変更と同様の金額となります。
▼顧問契約なし
＜Word又はExcelデータあり＞
※総額表示(10％)
| 就業規則 | 各種規程 (1規程あたり) |
||
| 全面変更 | 従業員数～9名 | 110,000円 | 55,000円 |
| 従業員数10名～ | 165,000円 | 110,000円 | |
| 一部変更※ | 従業員数～9名 | 77,000円 | 38,500円 |
| 従業員数10名～ | 115,500円 | 77,000円 |
※Word又はExcelデータがない場合、一部変更対応でも全面変更と同様の金額となります。
オプション料金
▼顧問契約あり
※総額表示(10％)
▼顧問契約なし
※総額表示(10％)
※総額表示(10％)
| 就業規則 | 各種規程 (1規程あたり) |
||
| 社員向け説明会対応(資料作成・説明) | 従業員数～9名 | 33,000円 | 16,500円 |
| 従業員数10名～ | 55,000円 | 33,000円 | |
| 従業員代表の意見書作成 | 1事業所あたり | 就業規則、各種規程の作成・変更時の料金に含まれます。 | |
| 労基署への届出 | 1回あたり | ||
※総額表示(10％)
| 就業規則 | 各種規程 (1規程あたり) |
||
| 社員向け説明会対応(資料作成・説明) | 従業員数～9名 | 66,000円 | 33,000円 |
| 従業員数10名～ | 110,000円 | 66,000円 | |
| 従業員代表の意見書作成 | 1事業所あたり | 11,000円 | |
| 労基署への届出 | 1回あたり | 22,000円 | |
雇用契約書、その他社内文書
※1パターン当たりの総額表示(10％)
▼顧問契約あり
- ひな形新規作成：22,000円
- 既存ひな形変更：11,000円
▼顧問契約なし
- ひな形新規作成：44,000円
- 既存ひな形変更：22,000円
▼顧問契約あり
- ひな形新規作成：22,000円
- 既存ひな形変更：11,000円
▼顧問契約なし
- ひな形新規作成：44,000円
- 既存ひな形変更：22,000円
