アローズ社会保険労務士事務所

経営ビジョンに直結するコンサルティングを行う社労士として江戸川区内や東葛西で喜ばれております

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いざという時に頼れる存在

事業や経営に寄り添ったコンサルティング

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    IT業界に強い社労士を江戸川区内や東葛西周辺でお探しの際に最適です 

    CONCEPT

    様々な観点からの業務効率化のためのアドバイス 

    長年財務とIT業界に携わってきた経験があり、多角的な視点からのアドバイスが可能です。企業様における経営や労務のお悩みを解決へと導き、従業員の方一人ひとりが日々安心して業務に臨める環境づくりをお手伝いいたします。経験豊富な社労士スタッフが企業様の現状についてしっかりとお話をお伺いし、就業規則の見直しや賃金・人事評価制度のコンサルティング、勤怠管理や給与計算の自動化のためのIT化・クラウド導入など、幅広いお悩みやご相談に対応いたします。
    安心感のある事務所として江戸川区内や東葛西にてご好評いただき、都内を中心に多くの企業様にご信頼いただいてまいりました。ご信頼に応える確かな仕事を徹底し、企業様の経営や人事・労務のお悩みに寄り添い、事業を支えてまいります。

    漫画特集

    COMIC

    就業規則の見直しや給与計算・勤怠管理の代行に江戸川区内や東葛西で社労士をお探しなら 

    SERVICE

    実績多数の社労士として江戸川区内や東葛西で事業に寄り添います 

    柔軟な対応を徹底し事業をサポートします

    柔軟な対応を徹底し事業をサポートします 

    SERVICE 01

    それぞれ違った経営や人事・労務のお悩みを抱える企業様と真摯に向き合い、柔軟な対応で事業をサポートしてまいります。就業規則に関するお悩みから、勤怠管理・給与計算のアウトソーシング、業務のIT化・クラウド導入のご検討まで、どんなことでもご相談ください。豊富な経験と知識を活かし、それぞれのお悩みに対して的確にご提案いたします。

    IT業界に強いスタッフがお力になります

    IT業界に強いスタッフがお力になります 

    SERVICE 02

    長年IT業界に携わってきた経験を持つスタッフが在籍しておりますので、「勤怠管理や給与計算の効率化のためにシステムを導入したいけれどよく分からない」「時代に合わせてIT化・クラウド導入を検討している」など、IT化・クラウド導入について、どんなことでもご相談いただけます。最適なシステムのご提案や活用方法などをアドバイスします。

    財務経験を活かしたコンサルティングを実施

    財務経験を活かしたコンサルティングを行います

    SERVICE 03

    数多くの企業様の経営状況を見て最適なアドバイスを行ってきた実績があり、就業規則や賃金・人事評価制度のコンサルティングに強い事務所として好評です。長年見直しをしていなかった就業規則や賃金・人事評価制度について、次の時代へと生き残っていく企業作りのためにも、一度見直しをしませんか。

    勤怠管理・給与計算のIT化・クラウド導入をご支援いたします!

    勤怠管理や給与計算を手計算、手集計されている事業主様、もっと効率よく、正確な方法を一緒に考えてみませんか?

    当事務所はマネーフォワードクラウドシステムの公認メンバーとして、お客様の現状に合わせてより効率よく、正確な方法をご提案しています。
    ぜひこの機会に勤怠管理・給与計算のIT化・クラウド導入をご検討ください。毎月の勤怠管理・給与計算の代行業務としても承ります。

    IT化・クラウド導入や就業規則相談など江戸川区内や東葛西で社労士として幅広く対応 

    MENU

    業務の効率化や経営の向上に直結するアドバイス 

    顧問契約

    労働・社会保険の諸手続を継続的にアウトソーシングしたり、困った時にいつでも相談できる体制にすることで、安心して本業にご専念いただけます。

    <相談顧問>
    ・定期的にお伺いして、労働・社会保険の諸手続を中心に人事・労務に関するご質問やご相談に応じます。
    ・必要に応じて、弊所の各サービスをご提案させていただきます。

    <労保・社保顧問>
    ・「相談顧問」に加え、以下の労働・社会保険手続を継続的に代行します。
      ┗従業員の入退社に伴う手続
      ┗従業員の労災、各種変更の手続
      ┗出産・育児・介護に伴う給付の手続
      ┗時間外・休日労働に関する協定届の手続
      ┗事業所の各種変更の手続
    ・定期的にお伺いしてご質問やご相談に応じます。適宜弊所の各サービスをご提案させていただきます。

    ※高年齢者の雇用継続・育児休業時に関する給付手続、保険料の算定・申告業務、事業所の新規適用・廃止届等は顧問契約の対象外業務となります。
    ※料金は全て月額、税込(総額)表示です。
    ※上記は基本料金です。業務内容、手続の頻度、業種などにより多少変動いたします。
    ※建設業の場合は手続きが通常と異なる為、別途お見積りさせていただきます。

      財務経験を持つスタッフが事業のお悩みに対応いたします 

      STAFF

      経験を活かしたサポートやアドバイスを行います 

      渡邊 卓也

      渡邊 卓也

      ワタナベ タクヤ

      ご挨拶
      アローズ社会保険労務士事務所の所長 渡邊です。
      当事務所のホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。

      会社経営の四要素(ヒト・モノ・カネ・情報/ノウハウ)のうち、「ヒト」は最も会社の基盤になる要素であり、これからは「ヒト」を大事にする企業が生き残り、成長していく時代になります。
      そのためには、事業主の皆様と共に一つ一つ丁寧に実態を把握し、従業員の皆様の意見を踏まえて、両者に受け入れられるような解決策をご提案していきたいと考えています。

      一方で、会社が安定し成長するためには、企業本来の事業に専念できる体制づくりがとても重要となります。
      ところが従業員を雇うと、労働保険(雇用保険・労災保険)、働き方によって社会保険(健康保険・厚生年金保険)の加入手続が必要になります。加えて勤怠管理、給与計算など、「ヒト」に関する業務が急激に増え、本来の業務に専念することが困難になってきます。

      このような「ヒト」に関する必要な処理はアウトソーシング(外部委託)することで、事業主や従業員の皆様が本来業務に集中することが可能となり、ひいては会社の成長や発展にもつながります。
      当事務所では、長きにわたりIT業界で培ってきたノウハウを生かし、申請事務の電子化、勤怠管理・給与計算ソフトの導入支援、テレワークやシフト勤務の体制支援など、IT化を踏まえた効率的な人事労務業務のご提案をいたします。

      ぜひ「ヒト」に関する業務は、アローズ社会保険労務士事務所にお任せください!
      貴社の問題解決に向けて全力で、最後までサポートいたします!
      最終学歴
      上智大学文学部史学科(1998/3 卒業)
      職歴
      人事・総務職:約2年
      経理・財務職:約15年
      経営企画職:約7年
      システム導入・社内ワークフロー整備:約5年

      ▼IT業界を中心に幅広い業界の経験を踏まえたアドバイスを心がけています。
      ▼IT業界の知見を生かし、テレワーク・シフト勤務のご相談も承ります。
      ▼職務経験上、財務的・経営的な視点を踏まえたアドバイスが強味です。
      座右の銘
      『人は城、人は石垣、人は堀、情けは味方、仇は敵なり』
      (「人」がいかに大事かを常に肝に銘じています!)
      主な資格
      社会保険労務士
      ファイナンシャルプランニング(FP)技能士2級
      年金アドバイザー3級
      日本商工会議所簿記検定2級
      所属
      全国社会保険労務士会連合会
      東京都社会保険労務士会
      マネーフォワード クラウド公認メンバー

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      就業規則や社会保険に関する知識・情報をお届けします 

      BLOG

      事業経営や人事・労務に役立つ情報の発信に努めてまいりました 


      江戸川区東葛西を拠点に周辺地域の企業様からのご依頼を承ります 

      Company

      地域密着で活動を続ける社労士事務所として江戸川区内や東葛西周辺の企業様から多くのご依頼をいただいており、勤怠管理や給与計算業務の代行やIT化・クラウド導入、就業規則のコンサルティングをはじめ、セミナー開催のご依頼なども承ってきました。現状の経営におけるお悩みを解決へと導き、より円滑で効率的な事業を実現すると共に、次の時代へと生き残っていくための企業経営をお手伝いいたします。経営や労務のお悩みを、どんなことでもお伺いします。

      アローズ社会保険労務士事務所

      アローズ社会保険労務士事務所

      所在地
      〒134-0084
      東京都江戸川区東葛西6-34-10
      営業時間
      9:00 〜 18:00
      定休日
      土,日,祝
      電子申請・情報セキュリティ宣言事務所
      当事務所では国が推進するデジタル・ガバメントに対応するため、そして、関与する企業様の業務効率化を推進するため、電⼦申請の利⽤やセキュリティ対策について積極的に取り組んでいます。
      詳細につきましては、以下よりご覧いただけます。
      https://www.tokyosr.jp/densgisengen/

      アローズ社会保険労務士事務所が雑誌で紹介されました

      COMPANY TANK 2021/9

      豊富な知識と経験のある社労士を江戸川区内や東葛西でお探しなら 

      ABOUT US

      経験豊富な社労士スタッフが江戸川区内や東葛西での事業経営や人事・労務をサポートします 

      多くの人を雇い入れるからこそ生じやすい企業様におけるお悩みについて、経験豊富なスタッフがご相談をお伺いいたします。「ヒト」の問題に強い事務所としてご好評いただいてきた実績がございますので、労働・社会保険の手続きや勤怠管理・給与計算のアウトソーシング、IT化・クラウド導入、就業規則の見直し、労使間のトラブルなど、人事・労務に関するどんなことでもご相談ください。経営者様のお悩みを解決すると共に、現場の労働者の方一人ひとりが安心して業務に臨める環境をつくるためのご提案をいたします。
      大したことのない問題だと見逃していたことが後々になって大きな人事・労務のトラブルに発展してしまうということもございますので、定期的な規則の見直しは大切です。例えば口頭でやり取りしていた就業規則について双方で認識に齟齬があり、労務トラブルの対処が困難になってしまうというケースも少なくありません。創業から長い年数が経っている企業様の場合、創業時に定めた規則を見直しされておらず、時代錯誤なものになっているということもございます。
      次の時代へと生き残っていく企業経営のためにも、就業規則の整備や見直しは大切です。時間がなく整備の仕方もよく分からない、とお悩みの企業様に寄り添い、専門家としてお力になります。

      IT化・クラウド導入をはじめ幅広い業務に対応できる社労士として江戸川区内や東葛西で好評 

      現代はどの業界においても業務のIT化・クラウド導入が進んでおり、IT化・クラウド導入による業務のさらなる効率化によって、差が生まれることもございます。「時代に合わせて業務のIT化・クラウド導入を検討している」「システムを導入したものの活用方法が分からず困っている」など、業務のIT化・クラウド導入に関するお悩みがございましたら、どんなことでもご相談ください。ITを上手に活用し、給与計算や勤怠管理などの業務を自動化することによって、その分本業に労力を割けるようになります。
      IT関連のお悩みをはじめ、他にも就業規則や賃金・人事評価制度の見直しなど様々なコンサルティング業務に対応しており、多角的な観点から企業様のお力になれます。企業様と向き合いお悩み解決のためのご提案をするだけでなく、セミナーを開催し現場全体の意識改革のためのお手伝いをしたことも多数ございます。経営や人事・労務において何かお悩みのことがございましたら、ぜひ一度専門家に相談してみませんか。
      コンサルティングやセミナーを通じて企業様のより良い環境づくりをお手伝いし、これまでにも多くの喜びのお声を頂戴してまいりました。環境の変遷が激しい現代の中で生き残っていくための企業経営をサポートしてまいります。

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