社会保険適用拡大に伴う政府支援強化について

こんにちは。

江戸川区東葛西で社労士をしておりますアローズ社会保険労務士事務所の渡邊です。

 

岸田首相は2023年9月25日、経済対策の目的と柱を発表しましたが、

その中で

「106 万円の壁への対応として、キャリアアップ助成金のコースの新設、社会保険適用促進手当の標準報酬算定除外」

について話しがありました。

現時点で発表されている内容をまとめますと、概ね以下の通りとなります。

1. キャリアアップ助成金
   ・キャリアアップ助成金のコースを新設
   ・新たに被用者保険を適用した労働者の収入を増加させる取組を行った事業主に対して、労働者１人当たり最大50万円の支援
   ・手当等と労働時間延⾧を組み合わせて行う併用メニューあり
    
2. 社会保険適用促進手当
   ・「社会保険適用促進手当」は、給与・賞与とは 別に支給するものとし、新たに発生した本人負担分 の保険料相当額を上限として、保険料算定の基礎となる標準報酬月額・標準賞与額の算定に考慮しない

 

現時点での詳細につきましては、以下の厚労省資料をご覧ください。
https://www.mhlw.go.jp/content/12501000/001150695.pdf

 

適用時期や詳細が確定しましたら、改めて当ブログでご紹介したいと思います。

 

社会保険の適用拡大についてご不明点がありましたら、

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